威海濱田印刷機械有限公司，中國印刷機械知名品牌，山東省級著名商標，山東省名牌產品，用戶滿意品牌，山東省高新技術企業，外商投資先進企業，省級“守合同、重信用”企業，精神文明先進單位

威海濱田印刷機械有限公司成立于1995年2月23日，是中國第一家從事印刷機制造的合資企業，正式開業時間為1995年9月1日，迄今已經走過了十五個春秋，公司現有職工160人，年生產各種機型四百余臺套。

威海濱田的發展理念為：在為用戶提供一流技術和一流品質產品的同時，通過實現一流的售后服務，為中國印刷業的發展和經濟繁榮做出貢獻。十五年里，威海濱田取得了一個又一個的成績和榮譽，先后獲得山東省高新技術企業稱號、山東省名牌產品稱號、外商投資先進企業稱號、省級著名商標稱號、省級“守合同、重信用”企業稱號、精神文明先進單位稱號、用戶滿意品牌稱號等等，并于1999年率先在行業內通過ISO9001質量體系認證。

威海濱田成立十五年來，不斷從日本引進適合中國國情的高性能膠印機，在原引進WH47、WH30、WH66系列單色膠印機之后，又于2003年引進WH252、WH452系列多色膠印機，2006年與日本聯合開發了WH466多色膠印機。濱田共有五大系列二十余種機型，現世界各地共有1萬多臺威海濱田生產的機器在正常運轉。

威海濱田在中國小膠印機行業中處于領先地位，產品質量是最高的，這點已得到國內印刷廠家的普遍認可�，F在，鑒于國內印刷業的飛速發展，威海濱田的主導產品已發展成多色重型機，威海濱田將不斷開發引進幅面更大、技術更先進的機器，以實現產品的結構性調整，滿足印刷市場多色化、高速化的印刷要求。

① 技術領先。

威海濱田所采用的技術，全部從日本引進，確保了技術的先進性，同時，加快技術的消化吸收速度，盡快使產品投放市場，這大大縮短了新產品推出的時間。此外，威海濱田還重視對引進技術的開發與創新，針對市場需求進行技術革新，因此，我們在以日本技術部門為依托的前提下，組建了自己的研發團隊，不是去模仿仿造，而是致力于推出適應市場的、用戶信賴的膠印機。

② 質量過硬。

為確保產品的高品質、高性能，目前為止，WH452系列60%零部件、WH466系列85%零部件均由日本原裝進口。公司除擁有30多臺從日本進口的主要加工設備外，還擁有從日本、美國等進口的先進檢測設備和計量器具共1100余臺（件），通過嚴格有效地運行ISO9001質量保證體系，保證了產品的高質量。

③ 服務完善。

威海濱田的服務已由單純的售后服務轉化為售前、售中、售后全過程服務，通過舉辦技術培訓班、展會演示、交機指導、售后服務、巡回服務等各項服務措施來贏得用戶的信賴。同時，威海濱田從成立伊始就一直在開展顧客滿意度調查活動，為改進產品和服務質量提供了明確的方向，維護了產品的信譽。主動向用戶了解其需求，就可以及時解決機器在使用過程中存在的問題，讓我們的工作永遠做到前面。

④ 銷售體系的創新。

在銷售方面，威海濱田實行的是代理制，在一定區域內設立既有銷售能力又有服務能力的代理店，負責產品的銷售和售后服務。截止現在公司在國內與海外共設立了30多家代理商。今后我們將繼續擴大濱田產品在印刷機行業內的影響力。同時，為廣大用戶更方便地了解濱田的設備，我們開通了網上交易系統，用戶不僅可以在網上全面了解濱田公司以及濱田公司的產品，還可以利用網上交易平臺進行交易和發表個人意見與建議，我們會有專人在第一時間與客戶聯系、溝通。

⑤ 人力資源管理。

企業管理最重要的就是人的管理，為了加強人的管理，公司擁有一支高素質而且相對穩健的人才管理隊伍。這為公司的現有產品技術性能的持續改造、優化和自主研發奠定了堅實的基礎。公司每年都拿出一定數額的經費對員工進行培訓再教育，以提高員工綜合技能，更好地為現有崗位進行服務，公司已有100多名技術骨干被分期派往日本培訓至少半年以上，現在公司擁有了一大批掌握先進生產技術、管理技術的優秀人才。

為了推進現代企業的程序化高效化，公司還引進管理咨詢項目， 徹底實行“成果主義”的績效考核體系和目標管理體系，使全體員工以飽滿的熱情投身于公司的建設之中。

⑥ 管理體制創新

威海濱田除了在吸引先進技術的基礎上大膽創新外，在管理機制創新、體制創新上也在不斷探索。公司早在2001年就引進了ERP企業資源計劃管理系統，按照精益生產和敏捷制造的思想對產品供應鏈上的所有環節進行有效控制，通過對公司資源信息流的管理，將產品質量、市場變化、客戶滿意和績效等關鍵問題進行實時分析，達到提高效率、降低成本的目的。

建立并持續運行科學的預算體制是威海濱田各項工作的中心，預算體制與各部門的工作計劃相結合，使其成為一個有機的整體。既避免了產量的盲目擴大和原材料的盲目引進，又加快了資金的周轉速度，提高了資金的使用效率，使生產、銷售、管理費用、資金、損益、擴大再生產等各個環節處于最佳配置狀態，從而達到良性循環。

一個企業要形成具有自己特色的企業文化并非易事，而濱田從1995年建立之初就開始了自己的企業文化建設，并形成了自己獨特的企業文化：團結、奉獻、進取。因此，濱田公司十五年來積累的最大財富就是擁有了一支充滿活力、激情與創造力的團隊。

作為一個企業，濱田的使命是“貢獻于社會的發展，謀求員工的幸福”，威海濱田與客戶、代理店、外協廠家以及全體員工將會共同發展，共創未來！

印刷業是一個充滿機遇和挑戰的行業，不積極進取就會被這個行業淘汰，我們在不斷強化濱田公司特有的3C理念：

change—變化，為適應環境的變化，要不斷地持續謀求改變；

chance—機會，不管處于何種困境都不放棄，時時尋找機會；

challenge—挑戰，不懼怕失敗，時時不斷地接受挑戰。

“把握機會、迎接挑戰、謀求改變”是每一個濱田人的使命！