盛發-吉林裕豐米業股份有限公司董事長介紹

人物小結:吉林裕豐米業股份有限公司董事長，被團中央評為“全國農村青年創業致富帶頭人”，被吉林省企業家協會評為“吉林省優秀企業家”

盛發簡介:

盛發，吉林裕豐米業股份有限公司董事長，省政協委員，吉林省工商聯執委，省企業家協會常務理事，省食品協會常務理事，白城市政協常委，白城市工商聯副主任委員、白城市經濟開發區工商聯主任委員。1967年出生在白城市一個小學教師家庭。7歲時，盛發的父親意外身亡，家境急轉直下。初中二年級時，因家庭困難，盛發輟學了。從1984年到1994年的十年間，他給人家看過院子，當過小工，在村辦的小企業當過出納，也賣過農產品。磨難鍛造了盛發不怕困難、不怕吃苦的堅強性格。

1986年，盛發被聘為一個小面粉廠的出納員，這給了盛發一個難得的鍛煉機會，為他以后的發展打下了很好的基礎。

1988年，盛發成家了，并辭去了工作，開始從事糧食貿易。他用從叔叔處借來的兩萬元起家，一點點做起，逐漸生意有了一定起色。出于對盛發的信任，一位農場場長先后賒給他30萬元的貨物。經過一番拼搏后，盛發賺到了錢。這時身邊有人出主意，對賒來的30萬元賴掉不還。盛發非常生氣地回答：“這錢是掙了，但如果那樣的話，也就什么都失去了。”這件事使盛發在商界中更加受人尊重。

1994年，盛發出資50萬元，買下了他原來工作過的小面粉廠，更名為白城裕豐實業有限公司。

兩年后，盛發又投資建立了白城市第一家大米加工廠——白城北方糧油加工廠。到1998年，盛發成了擁有固定資產320萬元，年加工水稻6 000噸、小麥2 000噸，銷售額630萬元的知名企業老板。

在白城，盛發的名字很有號召力。在市場上，裕豐公司的產品就是信譽和質量的代名詞。盛發的座右銘是：賣產品就是賣品牌，做人更是做品牌。裕豐的發展沒有任何不良記錄。在誘惑與陷阱繁生的時代，盛發的頭腦很清醒。在有了大筆資金之后，有人曾勸他移資見效快、利潤高的房地產和金融證券市場。盛發再一次不可置疑地搖頭，我只干熟悉的事情，不做陌生的行業。涉農產業雖然微利，但我熟悉它，我知道它每一個環節可能帶來的效益和可能產生的虧損。我有把握駕馭它，只要把規模做大，求得規模效益，農業產品深加工就大有前途。

1999年下半年，他將所有的資金投入于5萬噸稻谷精加工自動生產線項目，又申請并獲得國家和地方貸款數百萬元。他要把裕豐建成吉林省糧食加工業的龍頭企業。這次擴張，體現了“三高”：高投入，總投資2 100萬元；高科技含量，設備全部是當今世界的一流的；高產出，一下子將產值量翻了一番。2002年，當新加工線全面投入生產時，裕豐公司脫胎換骨般從一個地區型小企業，坐上了吉林省重點龍頭企業的交椅。僅2003年1～9月，銷售收入就突破了8千萬元。

盛發受的教育不多，在創業的過程中，他憑著鍥而不舍，敏于感悟和善于捕捉的經營意識和奮斗精神，使企業的規模和社會影響力急速上升。當裕豐公司上了新臺階后，管理的重要性日益凸顯。盛發深刻地認識到，企業要發展，只有加強企業管理，建立健全企業機制，運用體系的力量，發揮管理的威力，才能使企業在發展中最大限度地降低風險和快速運轉。他先后在上海、長春等地高薪聘請高層次的經營管理人才；同時，他不斷更新員工隊伍的知識層次，注重專業化素質，重點招聘糧食院校的大中專畢業生，使員工隊伍中專人才比例很快達到70%以上。

2001年4月，裕豐公司率先通過了ISO9002國際質量體系認證；2003年9月，又通過ISO9001國際質量體系認證。同年，裕豐公司又投資4000多萬元，建起了更大規模的稻米加工生產線。

裕豐公司先后被評為省級質量管理先進單位，省級優秀企業，省級AA級信用等級企業。公司生產的“好雨”牌吉米系列被國家評為A級綠色食品、國家免檢產品。公司被評為省級農業產業化重點龍頭企業，省級精神文明建設先進單位。盛發也被團中央評為“全國農村青年創業致富帶頭人”，被吉林省企業家協會評為“吉林省優秀企業家”。

創業奮斗離不開黨和人民的支持。十多年來，盛發發達了，企業發展了，但他始終不忘回報社會，回報人民。1998年，吉林省遭遇百年不遇的特大洪水災害，他率先捐贈2萬元和價值數萬元的物資。前來抗洪的解放軍官兵住宿緊張，他主動騰出倉庫安置300多名官兵，并無償提供食物。數年中，他總共捐款捐物價值達20多萬元。