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      周錫生--新華網(wǎng)-新華通訊社副社長介紹


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      個人簡介

      周錫生-新華網(wǎng)-新華通訊社副社長介紹

      人物小結(jié):新華社副社長兼常務(wù)副總編輯,新華社網(wǎng)絡(luò)中心主任,高級編輯,中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會副理事長,享受國務(wù)院特殊津貼,對國際問題、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟和網(wǎng)絡(luò)媒體有較深入的研究。

      周錫生簡介:

      周錫生,江蘇武進人,1954年12月生,漢族,中共黨員,高級編輯。

      畢業(yè)于上海外國語學院英語系,留學于希臘亞理士多德大學哲學系。

      歷任新華社國際部編輯,新華社雅典分社記者、首席記者,新華社環(huán)球雜志副總編輯、總編輯,新華社華盛頓分社記者、副社長,新華社聯(lián)合國分社社長,新華社國際部副主任、新聞信息中心副主任。

      2000年初任新華網(wǎng)總裁,2000年9月任新華社網(wǎng)絡(luò)中心主任。

      曾獲新華社首屆“十佳國際編輯”“全國百佳新聞工作者”稱號,享受國務(wù)院特殊津貼。兼任中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會副理事長。

      2006年5月任新華社副秘書長兼新華網(wǎng)總裁、總編輯。

      2006年10月,在中華全國新聞工作者協(xié)會(中國記協(xié))第七屆理事會第一次會議上,當選為本屆中國記協(xié)常務(wù)理事。

      2007年9月起任新華社黨組成員、副社長兼常務(wù)副總編輯。

      曾任新華社 雅典分社首席記者,新華社《環(huán)球》雜志總編輯,新華社華盛頓分社副社長兼白宮、五角大樓記者,新華社聯(lián)合國分社社長兼華爾街記者,新華社國際部副主任。

      現(xiàn)任新華網(wǎng)總裁、新華社網(wǎng)絡(luò)中心主任,高級編輯。

      周錫生-所獲榮譽

      1994年獲新華社首屆“十佳國際編輯”

      1997年獲全國“百佳新聞工作者”稱號

      1998年獲中國“范長江新聞獎”提名獎

      2002年獲國際項目管理(IPMP)A級資質(zhì)證書

      清華大學、西北工業(yè)大學兼職教授。對國際問題、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟和網(wǎng)絡(luò)媒體有較深入的研究。

      周錫生-言論觀點

      周錫生:解析網(wǎng)絡(luò)媒體六大問題

      作為中國目前最有影響力的新聞網(wǎng)站———新華網(wǎng)的負責人,周錫生對國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)媒體的狀況非常熟悉,他悉數(shù)了目前網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)展中存在的六大問題。

      一、信息源的正確性和權(quán)威性問題

      周錫生認為,社會上每天發(fā)生很多事,哪些事該報哪些事不該報,應(yīng)該分清楚。而現(xiàn)在的情況就比較混亂。所以,從事網(wǎng)絡(luò)新聞編輯、制作的人員應(yīng)該有職業(yè)道德觀念,同時單位應(yīng)有正規(guī)的審稿制度。

      周錫生提出,2007年國務(wù)院新聞辦、信息產(chǎn)業(yè)部聯(lián)合發(fā)布了《互聯(lián)網(wǎng)站從事登載新聞業(yè)務(wù)的管理暫行規(guī)定》之后,網(wǎng)站發(fā)布新聞的混亂狀況有了很大改觀。因為新聞和信息的傳播影響到全社會,所以網(wǎng)站登載新聞的資格應(yīng)該經(jīng)過審核,像新華網(wǎng)、人民網(wǎng)都有一整套嚴格的新聞采集制度,這就能保證新聞的正確性和權(quán)威性。但某些網(wǎng)站常常通過不正當?shù)那擂D(zhuǎn)載新聞,甚至斷章取義地刊登,引起糾紛,造成不良后果,這種現(xiàn)象應(yīng)當迅速制止。

      二、網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)問題

      周錫生認為,許多網(wǎng)站不尊重知識產(chǎn)權(quán),網(wǎng)上侵權(quán)現(xiàn)象比較嚴重,新華網(wǎng)因此受到的損失就比較大。隨著音像等多媒體技術(shù)的發(fā)展,中央人民廣播電臺、中央電視臺、北京電視臺等登載音像作品的網(wǎng)站也有大量的音視頻作品被轉(zhuǎn)載。那些通過正當渠道購買信息的商業(yè)網(wǎng)站也成了被侵權(quán)的對象,所以就成了誰尊重知識產(chǎn)權(quán)誰吃虧的現(xiàn)象,這種現(xiàn)象再也不能繼續(xù)下去了。這一方面需要國家制定、修改相關(guān)的法律來規(guī)范這些行為,但另一方面相關(guān)各方應(yīng)采取相互尊重、自愿協(xié)商的辦法來解決這類著作權(quán)糾紛。新華網(wǎng)一直是本著這種態(tài)度處理有關(guān)問題的,我們體諒一些網(wǎng)站的經(jīng)費困難,愿意與它們進行多種合作,包括資源互換和優(yōu)惠提供稿件等。

      三、網(wǎng)絡(luò)媒體人才問題

      周錫生認為,媒體網(wǎng)站在人才方面存在很大的問題。網(wǎng)站的內(nèi)容不豐富、質(zhì)量不高、把關(guān)不嚴都與人才有關(guān)。網(wǎng)絡(luò)媒體的特性決定了從業(yè)人員必須既懂網(wǎng)絡(luò)又懂新聞,但這種人才太少。在商業(yè)網(wǎng)站里做新聞的人好多都沒有經(jīng)過專門的新聞訓練,所以在新聞判斷上就難免會有一些失誤;而傳統(tǒng)媒體的從業(yè)人員卻對網(wǎng)絡(luò)不熟悉,不能很好地發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)媒體的優(yōu)勢。媒體網(wǎng)站的一條新聞怎么做出來、怎么審核、新聞發(fā)布后會有什么樣的影響,這都需要網(wǎng)絡(luò)媒體從業(yè)人員事先把握好。

      四、網(wǎng)絡(luò)媒體管理問題

      周錫生認為,網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展非常快,管理一定要跟上,而網(wǎng)絡(luò)管理人才非常缺乏。試想,網(wǎng)站內(nèi)部人員沒有凝聚力,高層經(jīng)常變動,網(wǎng)站談何發(fā)展。所以對網(wǎng)站成本核算,人員進出、員工培訓等問題,必須由具備專業(yè)知識的網(wǎng)絡(luò)管理人員來進行。

      五、網(wǎng)絡(luò)媒體的經(jīng)營問題

      周錫生認為,在最21世紀20年代之內(nèi),不要期望網(wǎng)絡(luò)媒體能贏大利,能維持基本生存發(fā)展就很不錯了。在目前情況下網(wǎng)絡(luò)媒體既要積極開展經(jīng)營,更要大力控制成本、加強管理、減少開支。網(wǎng)絡(luò)媒體的發(fā)展需要大量的資金投入,因為競爭是無情的,不僅要和國內(nèi)網(wǎng)站競爭,而且要和外國的網(wǎng)站競爭,所以經(jīng)營不跟上,媒體網(wǎng)站將會背上很重的包袱。每個網(wǎng)站都應(yīng)根據(jù)各自的特點,開展適合自己的、能發(fā)揮自身優(yōu)勢的經(jīng)營活動。

      同時,網(wǎng)絡(luò)媒體應(yīng)走可持續(xù)發(fā)展之路。發(fā)展的方向是什么,實現(xiàn)的途徑是什么,應(yīng)事先詳細規(guī)劃好,尤其是在技術(shù)改革和設(shè)備投入方面要認真規(guī)劃,否則容易走彎路。

      六、媒體網(wǎng)站孤軍部門都在辦網(wǎng)站,缺乏人才、缺乏技術(shù)、缺乏資金,形成不了合力,這是一個相當普遍的問題。

      新華社舉全社之力來辦新華網(wǎng),社領(lǐng)導直接抓,內(nèi)部形成了合力,但還需要與其他網(wǎng)站聯(lián)合。比如新華網(wǎng)就特別需要與廣播、電視臺網(wǎng)站合作,為受眾提供音頻、視頻節(jié)目。所以,周錫生認為,做互聯(lián)網(wǎng)一定要有一個寬廣的胸懷,彼此分工、彼此合作,按照網(wǎng)絡(luò)的規(guī)律來做。

      關(guān)于怎么進行合作,周錫生說:“合作應(yīng)該自愿,在新聞發(fā)布方面,組成一個統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)布平臺,按照專業(yè)分工,形成合力。新華網(wǎng)正在與一些政府部門和別的網(wǎng)站進行合作,效果不錯,有一些網(wǎng)站上了新華網(wǎng)的平臺,實現(xiàn)了資源共享、利益共享。現(xiàn)在有70家產(chǎn)業(yè)報加入了新華網(wǎng)的統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)平臺,這樣就不需要每個報紙都去辦網(wǎng)站,可以節(jié)省大量的人力、物力、財力。同時它的資源通過和新華網(wǎng)整合后發(fā)布,還可產(chǎn)生經(jīng)濟效益。”

      周錫生-經(jīng)典語錄

      新華網(wǎng)總裁周錫生,對網(wǎng)絡(luò)媒體言辭切切,冀望殷殷:“網(wǎng)絡(luò)無限,發(fā)展無限,挑戰(zhàn)無限,競爭無限,沒有最好,只有更好;新華網(wǎng)還很年輕,還有很多不足,還需要艱苦努力,才能更好地滿足網(wǎng)民的需求;還有不少網(wǎng)站做得更好,我們需要不斷學習,不斷改進。”

      他還有幾句話使人難忘:激情長在,創(chuàng)新永恒,新華網(wǎng)與時代同行,與網(wǎng)友同行。網(wǎng)絡(luò)可以創(chuàng)造神話,但神話般的奇跡只屬于那些堅守信念、默默耕耘的網(wǎng)絡(luò)人。

      周錫生-重要記事

      一、2008年12月9日,在改革開放初期,黨的十一屆三中全會吹響了我國改革開放的進軍號。30年來,隨著改革開放的不斷深化,中國發(fā)生了翻天覆地的變化,國際地位大大提高。新華社副社長周錫生在改革開放三十年新聞事業(yè)回顧與展望座談會上說,“我國新聞宣傳事業(yè)在見證改革開放偉大進程的同時,也獲得了巨大的發(fā)展。新華社在改革開放的大潮中乘風破浪,闊步前進,各項事業(yè)邁上了新臺階。”

      周錫生說,我國新聞宣傳事業(yè)在見證改革開放偉大進程的同時,也獲得了巨大的發(fā)展。新華社在改革開放的大潮中乘風破浪,闊步前進,各項事業(yè)邁上了新臺階。特別是近年來,新華社在海內(nèi)外的傳播影響力、報道落地率、輿論引導能力和競爭實力顯著增強。

      二、新華社副社長周錫生到黑龍江分社考察調(diào)研

      2008年5月31日下午,新華通訊社副社長周錫生同志到新華社黑龍江分社調(diào)研,親切看望分社職工、離退休人員并對分社進行參觀。同時在新華社黑龍江分社領(lǐng)導陪同下參觀分社大院,分社社長高欣介紹分社情況。參觀分社辦公大樓、在分社采編工作平面與記者們交流,強調(diào)要保證新聞?wù)鎸嵭裕膭钅贻p記者要學習好外語。

      5月31日下午,新華社副社長周錫生在黑龍江分社電視新聞中心考察、與分社職工親切交談、在分社技術(shù)中心親切慰問黑龍江分社離退休老干部。




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