王瑞東-天津科林自行車有限公司董事長介紹

人物小結(jié)：

王瑞東，天津科林自行車有限公司董事長，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，大港區(qū)工商聯(lián)副主席，區(qū)政協(xié)委員。他在2004年被評(píng)為天津市優(yōu)秀企業(yè)家，同年被評(píng)為大港區(qū)安置殘疾人勞動(dòng)就業(yè)先進(jìn)個(gè)人；2006年被評(píng)為大港區(qū)慈善公益事業(yè)先進(jìn)個(gè)人；2007年榮獲大港區(qū)首屆優(yōu)秀中國特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者稱號(hào)。2009年被評(píng)為大港區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

王瑞東用行動(dòng)詮釋以人為本的真諦。他常說的一句話是：企業(yè)的財(cái)富是人，我們科林公司的財(cái)富是每一位員工，是員工的心血和汗水為科林創(chuàng)造了財(cái)富。

“王瑞東不僅是一位優(yōu)秀的企業(yè)家，更是一位平易近人、善待員工、關(guān)愛員工、想員工之所想、急員工之所需的知心老總。”這是科林自行車有限公司員工對(duì)董事長王瑞東發(fā)自肺腑的評(píng)價(jià)。

持續(xù)發(fā)展 做大企業(yè)

天津科林自行車有限公司成立于1991年，其人數(shù)不足40人，年產(chǎn)自行車3萬余輛，是產(chǎn)值不過百萬元的小作坊。1997年，在黨的企業(yè)改制政策指引下，科林公司率先實(shí)行企業(yè)股權(quán)制度，使科林公司發(fā)展步入快車道。1998年，科林公司遷入經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)小區(qū)。經(jīng)過十三年的艱苦創(chuàng)業(yè)，發(fā)展成為占地400畝、資產(chǎn)超過2億元的現(xiàn)代化企業(yè)。公司目前職工1300多人，年生產(chǎn)自行車、電動(dòng)自行車達(dá)300萬輛，具有獨(dú)立的進(jìn)出口自主經(jīng)營權(quán)。

科林公司生產(chǎn)的“賽克”牌自行車，在2006年被國家質(zhì)量監(jiān)督檢查檢疫總局評(píng)為產(chǎn)品質(zhì)量國家免檢產(chǎn)品。當(dāng)年實(shí)現(xiàn)銷售收入5.4億元，上繳利稅470萬元。2007年利稅530萬元，其中出口創(chuàng)匯突破5000多萬美元。“賽克”不僅成為中國的知名品牌，在國際市場上也享有很高的聲譽(yù)。企業(yè)的發(fā)展壯大，經(jīng)營決策至關(guān)重要，為了確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，王瑞東一貫重視職工隊(duì)伍建設(shè)，并以共產(chǎn)黨員的高尚境界和遠(yuǎn)大胸懷承擔(dān)著社會(huì)責(zé)任。王瑞東不僅優(yōu)先安排下崗職工再就業(yè)，還安置殘疾人46名。科林公司幾年來先后吸納下崗職工300多人，為社會(huì)解決就業(yè)分憂解難。王瑞東經(jīng)常講：只有國家的持續(xù)發(fā)展，才能使企業(yè)的持續(xù)發(fā)展成為可能。于是，他十幾年來帶領(lǐng)科林公司，上下一心，攜手奮進(jìn)，創(chuàng)造了獨(dú)特的企業(yè)文化，形成科林以人為本的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，這種意識(shí)每時(shí)每刻都在潛移默化，有形無形的在員工中傳遞、感悟、升華，凝聚成科林人敬業(yè)愛崗的人文品質(zhì)。

以人為本 做強(qiáng)企業(yè)

王瑞東非常重視企業(yè)文化建設(shè)，堅(jiān)持以人為本，積極倡導(dǎo)人性化管理。他說：“社會(huì)的穩(wěn)定、社會(huì)的和諧是企業(yè)發(fā)展的前提，企業(yè)是社會(huì)的一部分，人氣順則企業(yè)興，構(gòu)建和諧企業(yè)是企業(yè)快速發(fā)展的保障。”王瑞東把每一位員工當(dāng)作自己的兄弟姐妹一樣去關(guān)心去關(guān)懷，積極為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活環(huán)境。他為科林老職工和技術(shù)骨干解決76套住宅樓，出資200多萬元。他對(duì)公司退休的老職工更是關(guān)懷備至，經(jīng)常噓寒問暖，逢年過節(jié)走訪慰問，并將錢物送到手中。王瑞東用行動(dòng)感動(dòng)著公司每一位員工，凝聚著人心，鼓舞了士氣，為科林公司的發(fā)展注入了生機(jī)和活力。

王瑞東在關(guān)愛企業(yè)員工的同時(shí)不忘社會(huì)。他認(rèn)為企業(yè)發(fā)展到今天已經(jīng)是社會(huì)的一部分，所以要回報(bào)社會(huì)、回報(bào)家鄉(xiāng)父老。這是王瑞東的出發(fā)點(diǎn)，也是他的落腳點(diǎn)。凡有大型慈善捐助活動(dòng)，他更是率先垂范，帶頭捐助。他每年為慈善公益事業(yè)捐款5萬多元，為困難學(xué)生交納助學(xué)金3萬余元。他還支持大港區(qū)建設(shè)，為家鄉(xiāng)困難群眾樓房化建設(shè)資助100多萬元。截止目前，公司捐贈(zèng)累計(jì)達(dá)350多萬元。

海納百川 做優(yōu)企業(yè)

王瑞東把回報(bào)員工、回報(bào)社會(huì)當(dāng)做自己義不容辭的責(zé)任。他在本行業(yè)系統(tǒng)的知名度很高，這是他無私奉獻(xiàn)精神贏取的尊重。他先后協(xié)助大港開發(fā)區(qū)安達(dá)工業(yè)園區(qū)引進(jìn)多家自行車制造業(yè)同行，來到大港落戶投資辦廠。別人說他這樣做是引狼入室，是給自己找競爭對(duì)手。王瑞東認(rèn)為，市場就是優(yōu)勝劣汰，沒有競爭就不會(huì)有進(jìn)步。王瑞東思考的是——盡快在大港形成自行車園區(qū)，營造經(jīng)濟(jì)氛圍，彼此優(yōu)勢互補(bǔ)、相互借力、同促進(jìn)步、共謀發(fā)展，實(shí)現(xiàn)競爭、合作、共贏。正是王瑞東海納百川的胸懷，讓科林公司不斷發(fā)展壯大，他個(gè)人的影響力也隨之增強(qiáng)，1998年當(dāng)選天津自行車協(xié)會(huì)副理事長。

王瑞東堅(jiān)持以人為本的理念，用行動(dòng)詮釋以人為本的真諦。他全力支持黨建工作，依法建立工會(huì)組織、團(tuán)組織、婦聯(lián)組織及民兵組織。他帶領(lǐng)全體員工以拳拳愛國之心，立志產(chǎn)業(yè)報(bào)國，實(shí)業(yè)報(bào)國。他兢兢業(yè)業(yè)十幾年，把科林不斷做大做強(qiáng)做優(yōu)，將“賽克”牌自行車做卓越，打造成為國際品牌，揚(yáng)國威于世界之林。如今，王瑞東的目標(biāo)正在一步步實(shí)現(xiàn)，就在2009全球金融危機(jī)之時(shí)，王瑞東的科林自行車有限公司先后獲得天津市“科林”著名商標(biāo)和全國“賽克”馳名商標(biāo)。