“以人為本”，重要一點就是做到忠誠。風(fēng)田人的忠誠，就是培養(yǎng)忠于企業(yè)、忠于顧客、忠于社會的員工，并以此獲得巨大的收益。只有無限忠誠于企業(yè)，企業(yè)才能為個人提供最大的平臺，個人才能獲得更大的收獲。

風(fēng)田人的詞典中，永遠沒有“失敗”和“放棄”兩個詞。失敗，不是倒下的借口，放棄，不是失敗的理由。失敗，只是一種心態(tài)。真正的成功者，在拋開一個有一個的挫敗后，猛然發(fā)現(xiàn)自己已站在成功的門口。只要向著我們的目標(biāo)前進，最后的勝利永遠屬于我們。

有犧牲就有團隊，沒有犧牲就沒有團隊，每個人都懂得犧牲的時候，團隊的整體利益最大！精心策劃、周密組織、不斷提升團隊凝聚力，培植企業(yè)團隊合力、開發(fā)個人潛能，強化企業(yè)忠誠度，培養(yǎng)服從文化，增加團隊執(zhí)行力，打造無敵之師！

先開槍，后瞄準(zhǔn)，很多機會都是在議而不決，決而不行中拜拜浪費的！

有行動不一定有好結(jié)果，但不行動就一定不會結(jié)果。結(jié)果高于一切，責(zé)任重于泰山！

風(fēng)田人跟深切地知道，世界上，唯一不變的是“變”本身。懦弱者為此惶恐，善變者為此歡欣，因為，就在這變化的瞬間，世界已盡在掌握。通過這個項目使每個參與者深切的體會到任何事情都不是一成不變，只有在不斷地變化中去變化，才能適應(yīng)各種挑戰(zhàn)。

完成任務(wù)是一個假象，企業(yè)不需要任務(wù)，企業(yè)需要結(jié)果，結(jié)果是可以用來交換的對象，是有價值的。任務(wù)是拿來對付老板的，完成任務(wù)就是做了老板交代的事，但沒有達到老板想要的效果。

幾天的成功只是朝前邁進的新起點，路途依然遙遠而艱難，激烈的廚衛(wèi)市場不進則亡，不斷從新起點向下一目標(biāo)前進是風(fēng)田唯一的選擇；不輕言成功，只向前走，不往后看，成功之存在于昨天的記憶，明天將迎接新的挑戰(zhàn)！